包括高新技术企业、跨国公司地区总部、贸易型总部、本市重点行业领域重点企业等。
这些企业拥有“人才引进”的名额推荐权。
二、核心骨干是关键
名额给了企业，但不是人人有份。
申请人必须是单位的核心技术人员、管理人员或创新团队核心成员。
通常需要本科及以上学位，且在公司担任重要职务。
三、单位配合度决定成败
走这个通道，完全依赖单位的配合。
单位需要出具推荐信、说明你的核心作用，并承担相应的担保责任。
如果单位HR不熟悉流程或不愿意配合，个人能力再强也没用。
如果你所在的公司在名单上，且你是业务骨干，请务必主动询问HR是否有落户名额。
这是目前最快、最稳的落户方式之一。
